La inteligencia artificial ha cambiado el trabajo de los redactores totalmente. Algunas aplicaciones como Chat GPT o Escríbelo AI han revolucionado este sector y ha facilitado mucho la labor de los redactores.
Los redactores se sienten mucho más cómodos porque estas aplicaciones les han ayudado a desbloquear ciertos temas que son muy complejos. Sin embargo, los jefes no parecen muy contentos con ciertas actitudes ya que los escritores copian todo el texto. La elaboración del contenido es una tarea que implica tiempo y en un mundo en el que todos vamos muy rápidos, es más sencillo que una máquina te haga todo el trabajo.
Muchos redactores ya buscaban mucha información en internet como es lógico en una tarea previa de planificación del artículo. Pero, la queja viene de que estas aplicaciones tienen que servir como apoyo al redactor para desbloquear alguna situación pero no para copiar todo el texto entero. Entonces, ¿Dónde está el límite? ¿Se pueden despedir a redactores por plagiar textos?
Cambios en el proceso de contratación
La inteligencia artificial y la tecnología han obligado a cambiar el proceso de contratación. Los análisis predictivos permiten a los empresarios analizar datos con experiencia y habilidades que descubren rasgos potenciales de un posible empleado. Por lo tanto, agiliza el proceso de contratación pero resta naturalidad y un cara a cara donde de verdad se ve la actitud de los entrevistados.
La inteligencia artificial ha permitido la creación de anuncios de empleo personalizados e individualizados. En conjunto, la IA puede utilizarse para generar contenidos más eficaces, eficientes y adaptados a las necesidades tanto de los empresarios como de los solicitantes de empleo. Aunque, como comentábamos resta falta de transparencia en el procedimiento de contratación.
Despido de redactores
Algunos escritores ya han abandonado la redacción, puesto que muchos clientes no están dispuestos a que sus redactores no investiguen bien un tema o lo elaboren a través de estas aplicaciones. El futuro de la redacción está en el aire, pero es verdad que cada vez hay más trabajo en este sector pero que se elabora muy rápido con las aplicaciones.
La redacción creativa humana consiste en comprender e intercambiar ideas complicadas de manera precisa y clara. La elaboración de textos a través de la inteligencia artificial carece de todas estas cualidades y además no tiene capacidad de pensar con criterio. Por ello, hay que contrastar todo texto creado si queremos ofrecer un contenido de calidad.
En la actualidad, el trabajo de los redactores sigue estando garantizado. Una máquina todavía no puede reemplazar la creatividad humana. Aunque, si que es cierto que es más ágil para la elaboración de textos especialmente de mucha extensión. Pero, lo mejor es usarlo como apoyo no como plagio porque el texto pierde autenticidad.
Por tanto, la inteligencia artificial tiene que servir como una herramienta valiosa para mejorar el trabajo de los creadores de contenido. Pero, los que optan por tener una mala práctica de uso de estas aplicaciones puede molestar a los clientes o incluso ser motivo de despido, como hemos visto en algunos casos. El objetivo es adaptarte a los cambios de la tecnología y el mercado laboral.
Ventajas y desventajas de la IA para los escritores
Los puntos clave de la IA para los escritores son abundantes: agilización del proceso de escritura, identificación de tendencias y patrones, personalización y adaptación, y potenciales sesgos y desplazamientos laborales.
Una de las principales ventajas de la IA para los redactores es la capacidad de agilizar el proceso de redacción. Las herramientas de IA pueden generar contenidos en una fracción del tiempo, liberando tiempo para otras tareas. Además, la IA puede descubrir datos que podrían pasar desapercibidos sin su ayuda como en el periodismo y el marketing de contenidos, lo que la convierte en algo inestimable.
La IA también puede tener algunos inconvenientes para los redactores. Una preocupación clave es la parcialidad de los algoritmos de IA. Como estos algoritmos suelen entrenarse con conjuntos de datos existentes, pueden perpetuar los prejuicios y las desigualdades existentes. Por ejemplo, es más probable que una herramienta de escritura potenciada por la IA sugiera sectores dominados por los hombres, simplemente porque esos sectores son más frecuentes en el conjunto de datos. Esto subraya la necesidad de diversidad e inclusión en el desarrollo y uso de las herramientas de IA.
Uso de la IA
En conclusión, el uso de la inteligencia artificial en el campo de la escritura está evolucionando rápidamente y tiene el potencial de transformar la forma de trabajar de los escritores. A medida que la tecnología sigue avanzando, es importante que los redactores se adapten a estos cambios para seguir siendo relevantes y competitivos en el sector.
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